Специалист по подбору персонала.
-
- Форма занятости:
- Постоянная
-
- Тип работодателя:
- Компания
-
- График работы:
- Гибкий
-
- Образование:
- Среднее спец.
-
- Опыт работы:
- Без опыта
В офис требуется специалист по подбору персонала. Обязанности: Организация отбора претендентов на вакантную должность, распределение анкет, первичное интервью, проведение собеседований. Требования: Ориентированность на результат, умение координировать рабочее время. Грамотность, ответственность. Условия: Возможность профессионального развития. Удобный график, оформление по договору. Хороший коллектив. Насыщенная корпоративная жизнь. Премии.
Авторизация
